Le Fonds mondial pour les enfants (GFC) est fier de se joindre à Le projet bien-être Réseau écosystémique. Ce partenariat s'inscrit dans le cadre de l'engagement croissant du GFC à favoriser le bien-être et les soins collectifs pour amplifier le changement social avec et pour les enfants, les jeunes et les dirigeants communautaires qui les défendent.

Le projet Wellbeing a pour objectif de catalyser une culture du bien-être pour tous les acteurs du changement. Son réseau d'écosystèmes se compose de 80 organisations mondiales, régionales et locales travaillant dans le domaine du changement social et souhaitant apprendre et partager autour du thème du bien-être afin de transmettre ces informations à leurs organisations et communautés.

Le bien-être des enfants et des jeunes est au cœur de la mission et de la mission du GFC. Théorie du changement, et nous accordons une grande importance au bien-être des dirigeants communautaires et des organisations de la société civile qui défendent les jeunes. Beaucoup trop de jeunes et de dirigeants locaux sont confrontés à des menaces sécuritaires, à des traumatismes, à des pressions financières et à la nécessité constante d'en faire plus. Il est essentiel de favoriser le bien-être des personnes qui forment des organisations pour faire évoluer les relations de pouvoir inéquitables. C'est pourquoi le bien-être est au cœur des préoccupations de GFC. Engagement envers le changement dans la philanthropie et le développement mondial.

« Trop souvent, les bailleurs de fonds ne reconnaissent pas le bien-être comme un élément essentiel du changement social à long terme », a déclaré Vanessa Stevens, responsable du programme de plaidoyer et de création de mouvements du GFC. « Une attention plus particulière portée au bien-être des dirigeants communautaires permet non seulement de prévenir l’épuisement professionnel, mais aussi d’alimenter des relations collaboratives et transformatrices qui créent de nouvelles possibilités. Alors que le monde se remet de la pandémie de COVID-19, il est prioritaire pour le GFC de centrer le bien-être dans ses subventions et dans ses relations avec les organisations partenaires locales. »

En tant que bailleur de fonds, GFC met intentionnellement l’accent sur le bien-être, entre autres stratégies :

• Favoriser des relations fondées sur la confiance et l'apprentissage mutuel avec un profond souci de qui sont nos partenaires en tant qu'êtres humains
• Résister à l'urgence et au perfectionnisme grâce à des processus de candidature et de reporting centrés sur les partenaires
• Reconnaître le bien-être, les soins collectifs et la guérison comme faisant partie du développement organisationnel
• Possibilités de financement pour les partenaires et les enfants et les jeunes avec lesquels ils travaillent pour renforcer le bien-être et la santé mentale
• Intégrer des activités axées sur le bien-être dans les réunions virtuelles et en personne
• Trouver des moyens créatifs pour renforcer le bien-être des membres de l'équipe GFC

« Lorsque les dirigeants communautaires et locaux centrent leur travail sur le bien-être, leurs pratiques et leur état d'esprit éclairent les expériences de leurs équipes, des membres de la communauté et des enfants et des jeunes avec lesquels ils travaillent », a déclaré Kulsoom Khan, directeur régional principal du GFC pour l'Asie.

« Les équipes de certaines de nos organisations partenaires qui travaillent sur des questions particulièrement traumatisantes – comme le Centre de sensibilisation et de promotion au Népal, qui soutient les survivants de la traite et de l’exploitation – ont intégré des pratiques de centrage et de pleine conscience dans leur vie quotidienne pour continuer à développer la conscience de soi, à renforcer la résilience et à cultiver l’intelligence sociale et émotionnelle », a-t-elle ajouté. « Ces pratiques les ont aidées à traverser collectivement des situations difficiles et à continuer à responsabiliser et à soutenir les autres dans leurs communautés. »

GFC est ravi de poursuivre ce voyage en partenariat avec le réseau écosystémique du Wellbeing Project.