Todos los años, el Premio de Sustentabilidade Maya Ajmera se reconoce como conquistas excepcionales de organizaciones comunitarias que trabajan para criar mudanças duradouras para niños y jóvenes. O prêmio celebra organizações parceiras profundamente enraizadas em sus comunidades e comprometidas com a construção de ambientes mais justos, inclusivos e acolhedores, onde crianças e jovens possam crescer e se desenvolver plenamente.

Como organizações vencedoras del año, Instituto Mãe Lalu (IMLA) mi Otros Sueños en Acción (ODA), respondem a desafios distintos em seus contextos locais. Ainda assim, ambas compartilham a mesma convicção: mudanças duradouras acontecem quando as comunidades lideram os processos e quando as voces de crianças, jovens e das pessoas mais directamente afetadas são colocados no centro das soluções.

Instituto Mãe Lalu | Brasil

Localizado en la región Nordeste de Brasil, el Instituto Mãe Lalu (IMLA) es una organización comunitaria liderada por mujeres jóvenes y adultas que acreditan su liderazgo colectivo y su responsabilidad compartida. Una organización integra una cultura local y los saberes tradicionales en su abordaje educativo, criando espacios en los que los niños y los adolescentes aprenden de forma alineada con sus identidades y vidas.

Ningún centro de trabajo de IMLA está comprometido con el fortalecimiento de la alfabetización y los procesos de aprendizaje. Por mi parte la iniciativa “Vamos a dar Meia Volta e Alfabetizar”, una organização oferece atividades de contraturno escolar para niños de 8 a 14 años, apoyando o desenvolvimento de habilidades de lectura y escritura por meio de metodologias criativas e envolventes. Este trabajo es complementado por iniciativas como o Literarte, un evento cultural anual que reúne arte, performances e diálogo comunitario, ea Ciranda da Saúde, que amplía el acceso a servicios esenciales de salud y bienestar.

El impacto de IMLA está profundamente intensificado en la participación comunitaria. Famílias e miembros da comunidade contribuem ativamente para as atividades cotidianas, enquanto parcerias com grupos como a Asociación de Mujeres de Pesca Artesanal del Vale do Iguape criam oportunidades de fortalecimiento económico y preservação dos saberes tradicionales. Los jóvenes también desempeñan un papel central en la organización, participando en la toma de decisiones, en el diseño de dos programas y en la creación de espacios como Biblioteca Tenda Rosal, onde desenvolvem um forte sentimento de pertencimento e apropiação.

Com o apoio do Premio de Sostenibilidad de GFC, o IMLA fortalecerá su trabajo por medio de:

• Investimento em sua equipe: desenvolvimento de capacidades em liderazgonça, captação de recursos e comunicação, manteniendo a educação antirracista como eixo central.
• Ampliación de los programas de alfabetización: ampliación del alcance y la calidad de las actividades de contraturno, con mejores espacios y abordajes pedagógicos más diversos.
• Crianza de un centro cultural: desarrollo de un espacio comunitario dedicado al arte, la cultura y el aprendizaje, voltado al fortalecimiento de la identidad local y al encuentro comunitario.

Otros sueños en acción

A Otros Sueños en Acción (ODA) Es una organización liderada por y para personas directamente impactadas en la deportación y la migración de retorno. Como um coletivo intergeracional, reúne personas migrantes retornadas, aliadas, embaixadoras y colaboradoras(es) que comparten sus experiencias de vida para cuestionar los sistemas que sustentan una migración forzada y construir un futuro de movilidad libre y digna.

Atuando en un contexto de aumento de las deportaciones y de apoyo limitado a las comunidades en retorno, la AOD se coloca en el centro de las voces de las personas más afetadas, incluidas las poblaciones feminizadas, LGBTQIA+, jóvenes e idasas. Por mi trabajo, una organización responde tanto a las necesidades inmediatas de las comunidades que viven o regresan cuanto a las estructuras sistémicas que continúan a marginadas.

Iniciativas como os Tiendas efímeras de Pocha House Ampliamos el alcance de la AOD en diferentes regiones, creando espacios de desarrollo de liderazgo, narrativas populares y articulación colectiva. Estas acciones son complementadas por oficinas como o Conozca sus derechos (Conheça Seus Direitos), que oferece informações essenciais e apoio a comunidades tanto en Estados Unidos como en México. Em todos as frentes de atuação, membros da comunidade participan activamente como lideranças, embaixadoras(es) y colaboradoras(es), garantizando que una organización permaneça ancorada nas experiências vividas.

Com o apoio do Premio de Sostenibilidad de GFC, la AOD fortalecerá su trabajo por medio de:

• Construção do Corredor Comunitário Translocal: ampliação da colaboração transfronteiriça entre comunidades e organizaciones nos Estados Unidos y no México, apoiando a incidência, o desenvolvimento de lideranças e formações basadas en derechos para personas indocumentadas, retornadas y deportadas.
• Expansão da Pocha Press: publicación de Enquanto Estou Longe (Mientras Estoy Lejos), un libro infantil que comparte experiencias de familias separadas en la deportación, utilizando un arte y una narrativa para criar espacios de reflexión, conexión y diálogo comunitario.
• Fortalecimento de abordagens lideradas pela comunidade: desarrollo de formas de trabajo más inclusivas y culturalmente situadas, utilizando narrativas, arte y saberes comunitarios para orientar programas, recursos y estrategias de incidencia.

Embora atuem em diferentes partes del mundo, o Instituto Mãe Lalu e ODA están unidos pela crença no poder das transformações lideradas pelas comunidades. Para colocar experiencias vividas en el centro, promover la colaboración y la inversión en abordajes sostenibles, ambas organizaciones están criando caminos para que niños, jóvenes y comunidades puedan construir sus propios futuros.

Seguiremos compartilhando más sobre el trabajo de estas organizaciones y sobre el impacto que están generando en sus comunidades y también en ellas.