Carreras

Trabajamos juntos para construir un mundo donde todos los niños y jóvenes estén seguros, fuertes y valorados.

Nuestro equipo sueña en grande.

El Fondo Mundial para la Infancia fomenta un entorno de trabajo solidario que promueve la colaboración, el respeto y el desarrollo profesional. Establecemos estándares de excelencia y calidad en nuestro trabajo, creyendo firmemente que los niños y los jóvenes merecen lo mejor que podemos ofrecer.

Creemos que todas las personas tienen los mismos derechos y afirmamos la diversidad que enriquece nuestro mundo globalizado. En consonancia con estos valores fundamentales, nuestra política es buscar activamente candidatos diversos de diversos orígenes que estén comprometidos con la misión del Fondo Mundial para la Infancia.

GFC me ha dado el espacio y la plataforma para utilizar mis habilidades, expresar mi creatividad y ser parte de movimientos de cambio que me apasionan. Ya sea analizando datos de aprendizaje, facilitando un taller con socios en Guatemala o estructurando los sueños de jóvenes activistas y de los miembros de mi increíble equipo en la próxima iniciativa de GFC, la alegría que encuentro a diario en este trabajo lo convierte en mucho más que un trabajo.
Kimberly McClain, codirectora regional (América)

Lo verdaderamente destacable de GFC es la libertad que ofrece a los miembros de su equipo para apoyar de forma creativa a las organizaciones asociadas a la consecución de sus objetivos, en lugar de tener que cumplir con los requisitos de los financiadores. Como panafricanista, he encontrado una inmensa satisfacción en viajar con organizaciones asociadas por toda África occidental para explorar estrategias innovadoras, aprovechar los recursos locales e implementar iniciativas que ayuden a las comunidades y empoderen a los niños y jóvenes a desarrollar todo su potencial.
Amé Atsu David, codirector regional (África)

Me encanta ser parte del fantástico equipo global de GFC. Cada miembro del equipo aporta experiencias diversas de las que tengo el privilegio de aprender a diario. Además, el énfasis en mantener un equilibrio saludable entre el trabajo y la vida personal es excelente, y este objetivo se fomenta ampliamente en toda la organización.
Nicole Flynn, asociada de operaciones

Nuestra cultura y valores organizacionales:

Nuestros valores dan forma a nuestra visión, guían nuestra toma de decisiones diaria y le indican al mundo qué esperar cuando se encuentra con Global Fund for Children. Nos atenemos a estos valores para servir mejor a nuestros socios locales y a los niños y jóvenes a los que apoyan. Atraemos a personas talentosas de todo el mundo porque creemos profundamente en vivir nuestros valores.

Nuestros beneficios:

Nos esforzamos por crear una cultura que fomente el cuidado y el bienestar. Nuestros beneficios globales para empleados incluyen:

Planes médicos, dentales y de la vista integrales
Tiempo libre remunerado generoso (vacaciones, días de enfermedad, *días festivos, días de bienestar, licencia sabática)
Modalidades de trabajo flexibles (horarios de trabajo remotos/híbridos/comprimidos)
Contribuciones al plan de pensiones
Desarrollo Profesional Continuo (DPC)
Servicios de asistencia al empleado
Eventos de formación de equipos/comités sociales

***Pueden aplicarse otros beneficios dependiendo de la ubicación del empleado***

Vacantes actuales:

Puestos en EE.UU.:

No hay vacantes actualmente.

Puestos en el Reino Unido:

Responsable del programa – Iniciativa para niños y hombres jóvenes

Puestos globales/específicos por región:

Coordenação de Programas – Junior, Brasil / Coordinador de Programas, Brasil

Oportunidades de voluntariado y pasantías: